你一个省委组织部，接受中组部的建议、听取中组部的意见难道不是必须的吗？
你方兴华在我这里重申一下你应尽的义务，有意思吗？
由此可见，衡北省委组织部对这件事情的重视程度其实不够，对后备干部的保护力度其实也很不够。
尤其是李怀节这样，被重点培养的专档后备干部，在对他的培养、使用、保护和监督等多方面，衡北省委组织部都没有尽到责任。
想到这里，一局的领导决定敲打一下衡北省委组织部，敲打一下方兴华这个组织部的当家人。
“上级组织也有不了解实际情况、瞎指挥的时候，方部长，你说是吧？”
方兴华听到领导居然说出这样的话，心情一下子就紧张起来，这可不是什么好话。
他连忙解释道：“您说的是，我这里就犯了不了解实际情况、瞎指挥的错误。
有关将军县干部失联潜逃的事情，我马上去了解实际情况，并在舆情上对重点后备干部采取保护措施。
等事情是有了阶段性的结果，我再向您汇报，请您指示！”
一局的领导在电话里停顿了三秒钟，这才说道：“李怀节同志被不法分子打黑枪，时间也过去一个月了。
说实话，我没有看到你们对他采取了什么保护措施。不管是舆情上的，还是实际工作上的，都没有。
现在他的辖区，又发生了两名干部串通潜逃的政治事件，你们还是不闻不问，甚至无动于衷。
你们完全没有对党重点培养的后备干部，尽到培养、使用、保护和监督等多方面的职责。
组织部门，尤其是领导干部，不能拿《后备干部培养机制条例》当摆设！
这两名干部失联潜逃已经超过48小时了，你们衡北省委组织部积极一点，尽快拿出一份处理方案来吧。
就这样，保持联系！”
听筒里的“嘟嘟”声在提醒着方兴华，可以放下手中的听筒了。
可方兴华的双眼好像失焦了一样，满是茫然。
上级领导这是对我的工作非常不满意啊！
上级领导批评的对吗？
方兴华放下电话听筒，默默站在窗前，看着静谧里带着点肃杀的省委大院，仔细回忆自己对省内几名后备干部的培养和使用。
然后他发觉，相比较其他几名一般性后备干部，比方说已经是省发改委副主任的邓春晖等，李怀节确实是被“鞭打快牛”的对象。
还是拿邓春晖来和李怀节作比较，邓春晖作为省发改委的副主任，不管是岗位权重、影响力，还是个人的发展前景，都要明显优于李怀节太多。
从岗位权重来看，邓春晖有政策制定权、项目审批权和财政干预能力。
怎么都比李怀节所掌握的人事影响力、决策自主性和基层控制力来得大。
如果邓春晖是5分权重的话，李怀节这个常委副市长的权重顶天了也就4分，差距明显。
从岗位影响力来看，省发改委副主任在项目核准、能耗指标等多个宏观场景里发挥自己的影响力。
而李怀节这个常委副市长，尤其还是分管扶贫和农业农村的副市长，哪怕就是在红星市都没什么影响力，更不要说在宏观层面发挥自己的影响力。
再从个人发展前景上来看，邓春晖下一步的发展，一般来说，起步就应该是地级市的市长。
如果邓春晖在省发改委的表现出众，下一步必须是地级市的市委书记。
而李怀节就完全不一样了。
哪怕他在扶贫和农业农村方面的工作获得了全国先进荣誉，他下一步也只能在常务副市长或者是市委副书记这两个岗位动脑筋。
两人的差距其实在邓春晖进入发改委之后，就已经拉开了一个档次。
而且，根据中组部的统计数据，2014-2017年全国省级发改委副主任晋升正厅率要比副市长高出24%。
不但晋升率更高，就连晋升的速度和上限，也还是省发改委的副主任更高。
还是中组部的统计数据，省发改委副主任晋升正厅级所需时间，平均在4年；
而一般地级市的副市长晋升正厅级所需时间，基本上在6年。
如果该名副市长没有基层工作经历，还需要补齐基层工作经历。他晋升正厅所需的时间将还会更长，难度也更高。
晋升上限也不一样，省发改委副主任上调中部委的比例占了32%；而副市长晋升中央部委的比例，只有可怜的8%。
绝大多数的副市长，终身都在副厅的岗位上腾挪磋磨，临退休了都得不到正厅级待遇。
所以，从这些方面来看，自己这个省委组织部的部长，在任用李怀节这名党重点培养的后备干部时，确实不妥。
最起码，没有按照《条例》精神进行妥善安置。
想到这